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フォレンジック調査サービスで出来ること

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内部不正調査では、ハラスメント金銭の横領職務怠慢故意の情報漏えいといった社内での不正を調査いたします。 「あの人もしかして怪しいかな?」のレベルから「あの人は怪しいのでシッカリ調査したい!」といったレベルまで調査が可能です。
まずはお気軽にご相談ください。

当社では社内不正調査のためのサービス「不正従業員調査サービスをご用意しております。
このサービスでは、フォレンジック調査による「過去」の調査だけでなく「今現在、これから」の調査も可能となっております。
当サービスに関しましても随時お問い合わせを受け付けておりますので、お気軽にお問い合わせください。

内部不正調査、例えばこんな場合に

  • 社員に貸出しているスマートフォンから社内不正の証拠を見つけたい
  • 勤務怠慢にもかかわらず、不当な賃金を要求された
  • 監査機関から経理に不審な点があると指摘された
  • 企業ポリシー、コンプライアンスに違反するPCの利用状況の調査をしたい
セキュリティリスク保険 転職・退職者調査キャンペーンバナー 情報漏えい事故調査の実際と担当者がすべきこと

こんな調査や対応も人気です

※社内インシデント対応支援、事後対策コンサルティングには別途費用がかかります。

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